1. 채용분야 및 인원

2. 지원자격
  가. 「교육공무원법」에 따른 결격사유가 없는 자
  나. 「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」에 의한 조교수 이상 자격기준에 해당하는 자
  다. 임용예정일(2021. 11. 1.) 기준 채용분야별 최소자격요건을 모두 충족하는 자

3. 전형방법

4. 채용일정

※ 채용일정은 사정에 의하여 변경될 수 있음


5. 접수기간 및 방법
  가. 접수기간 : 2021. 10. 19. (화) 15:00 ~ 10. 23. (토) 15:00
  나. 접수방법
    1) 본교 채용 홈페이지를 통한 온라인 접수
       ※ 권장 환경 : Windows 8 이상의 운영체제에서 Explorer 11 이상 또는 크롬 브라우저 사용
    2) 우편·이메일 또는 방문 접수 불가
    3)  “제출” 버튼까지 클릭하여야 접수가 완료됨

6. 제출서류 : 본교 채용 홈페이지에서 직접 입력 또는 PDF파일 업로드

  ※ 외국어로 발급된 서류는 본인이 서명·날인한 번역문을 파일에 포함하여 제출

7. 임용 및 처우
  가. 임용기간 : 2021. 11. 01. ~ 2022. 10. 31
  나. 보수 : 계약에 따름
  다. 재임용 : 비전임교원의 경우 재임용 절차는 없으며, 계약기간 만료 시 당연 퇴직함. 다만, 퇴직 후 신규임용 절차를 거쳐 임용될 수 있음

8. 유의사항
  가. 임용예정일에 충족예정이었던 최소자격요건을 충족하지 못할 경우 임용이 취소될 수 있음
  나. 제출서류가 미비할 경우 심사과정에서 탈락할 수 있으며, 제출서류가 허위로 드러날 경우 임용이 취소될 수 있음
  다. 강의 담당 시간은 계약에 따름
  라. 수강인원 미달, 교육과정 변경 등 불가피한 사유가 발생할 경우 협의에 의하여 담당 강의를 변경할 수 있으며, 일부 교과목의 경우 윤강의 형태로 진행될 수 있음
  마. 교육과정 운영상의 사유로 강의를 담당하지 못하는 학기도 있을 수 있으며, 강의가 없는 학기는 강의 외에 다른 임무가 없는 경우 보수를 지급하지 않음
  바. 지원자 중 적격자가 없을 경우 임용을 하지 않거나 공고 기간을 단축하여 재공고를 실시할 수 있음
  사. 임용예정자의 임용 포기, 연락두절, 그 밖에 임용불능사유가 발생하는 경우에는 후순위자를 임용할 수 있음
  아. 비전임교원 중 겸임교수는 원 소속기관으로부터 겸임동의서를 받아 제출하여야 함
  자. 비전임교원의 경우 계약기간과 관계없이 학기 시작일 기준 만 70세 이상이면 정규학기 개설과목 강의를 할 수 없음
  차. 기타 이 공고에 명시되지 않은 사항은 본교 관련 규정에 따름

9. 문의처
   ☎ 교무인사팀 : 053-850-3352